Рассматривается актуальная проблема влияния цифровой экономики на природу и развитие современного рынка труда. В статье приведен обзор различных методологических подходов к понятию цифровой экономики. На основе полученных результатов представлен авторский подход к исследуемому понятию. Подробно анализируются последствия, получаемые в результате перехода общества к цифровой экономике. Делается вывод о том, что цифровые технологии полностью изменяют бытие индивида как хозяйствующего субъекта, переводя экономическую деятельность из сферы материального в сферу виртуального. Выделяются две основных позиции относительно влияния цифровой экономики на развитие рынка труда. В ходе проведенного исследования показано, что цифровая экономика трансформирует классические отношения между работодателем и работником, отношение к труду, условия труда.
The article considers a current problem of the influence of digital economy on the nature and the development of modern labor market , gives an overview of various methodological approaches to the concept of digital economy. Based on the received results, the author's approach to the concept under investigation is presented. The consequences resulting from the transition of society to the digital economy are analyzed in detail. It is concluded that digital technologies completely change the being of an individual as an economic entity, transferring economic activity from the sphere of material into the virtual sphere. The author identifies two main positions regarding the impact of the digital economy on the development of the labor market. In the course of the research it was proved that the digital economy transforms the classical relations between the employer and the employee, the attitude to work, working conditions.
The authors declare that there are no conflicts of interest present.