Культурная трансформация: институциональный фактор экономического развития
https://doi.org/10.38050/2078-3809-2024-16-3-7-20
Аннотация
Дискуссия о взаимосвязи культуры и экономики становится все более актуальной в научном сообществе из-за наличия значительного числа развивающихся стран, подверженных «эффекту колеи». Имеются теоретические и эмпирические свидетельства влияния отдельных культурных факторов на экономическое развитие, а также модели преодоления культурных барьеров при проведении институциональных реформ. В то же время культура до сих пор не рассматривается как целостный инструмент стимулирования экономического развития. Целью статьи является формирование системной теоретической концепции культурной трансформации как фактора роста экономики на основе принципов институциональной теории. Исследование впервые дает определение культурной трансформации, обосновывает важность ее включения в анализ как самостоятельного фактора экономического развития и предлагает измеряемые инструменты влияния на него. Выводы статьи расширяют теоретические рамки экономической науки, формируют новый инструмент стимулирования экономики и обладают потенциалом решения проблемы «эффекта колеи», позволяя развивающимся странам достичь высоких темпов экономического роста и благосостояния населения.
Об авторе
И. К. Капульцевич
МГУ имени М.В. Ломоносова
Россия
Россия
Капульцевич Илья Константинович, аспирант, кафедра прикладной институциональной экономики, экономический факультет
г. Москва
Список литературы
1. Аузан А. Развитие и «колея» зависимости // Мировая экономика и международные отношения. 2017. Т. 61. № 10. С. 96-105.
2. Аузан А., Никишина Е. Социокультурная экономика: как культура влияет на экономику, а экономика влияет на культуру: курс лекций. М.: Экономический факультет МГУ им. М.В. Ломоносова, 2021. 200 c
3. Полтерович В.М. Трансплантация экономических институтов // Экономическая наука современной России. 2001. № 3. С. 24-50.
4. Тамбовцев В. Основы институционального проектирования. М: ИНФРА М., 2012. 201 с.
5. Aghion P., Algan Y., Cahuc P., Shleifer A. Regulation and distrust // The Quarterly journal of economics. 2010. Vol. 125. No. 3. P. 1015-1049.
6. Alesina A., Giuliano P. Cu lture and Institutions // Journal of Economic Literature. 2015. Vol. 53. No. 4. P. 898-944.
7. Alesina A., Algan Y., Cahuc P., Giuliano P. Family values and the regulation of labor // Journal of the European Economic Association. 2015. Vol. 13. No. 4. P. 599-630.
8. Bisin A., Verdier T. Beyond the melting pot: cultural transmission, marriage, and the evolution of ethnic and religious traits // The Quarterly Journal of Economics. 2000. Vol. 115. No. 3. P. 955-988.
9. Bloom N., Sadun R., Reenen J. The Organization of Firms across Countries // Quarterly Journal of Economics. 2012. Vol. 127. No. 4. P. 1663-1705.
10. Dinesen P. T., Schaeffer M., Sønderskov K. M. Ethnic diversity and social trust: A narrative and meta analytical review // Annual Review of Political Science. 2020. No. 23. P. 441-465.
11. Magnus J. R., Polterovich V. M., Danilov D. L., Savvateev A. V. Tolerance of cheating: An analysis across countries // The Journal of Economic Education. 2002. Vol. 33. No. 2. P. 125-135.
12. Mill J. Principles of political economy. London: John W. Parker, 1848.
13. North D. Institutions, Institutional Change and Economic Performance. N. Y.: Cambridge University Press, 1990. 450 p.
14. Fernandez R., Rodrick D. Resistance to Reform: Status Quo Bias in the Presence of Individual Specific Uncertainty // The American Economy Review. 1991. Vol. 81. No. 5. P. 1146-1155.
15. Fogel R., Engerman S. Time on the cross: The economics of American Negro Slavery // WW Norton & Company. 1995. Vol. 1.
16. Gorodnichenko Y., Roland G. Which dimensions of culture matter for long run growth? // American Economic Review. 2011. Vol. 101. No. 3. P. 492-98.
17. Greif A., Tabellini G. The Clan and the City: Sustaining Cooperation in China and Europe // Innocenzo Gasparini Institute for Economic Research. Working Paper. 2012. No. 445.
18. Guiso L., Sapienza P., Zingales L. Cultural Biases in Economic Exchange // Quarterly Journal of Economics. 2009. Vol. 124. No. 3. P. 1095-1131.
19. Guiso L., Sapienza P., Zingales L. Trusting the Stock Market // Journal of Finance. 2008b. Vol. 63. No. 6. P. 2557-2600.
20. Hofstede G. Culture’s consequences: Comparing values, behaviors, institutions and organizations across nations. Tilburg. Sage publications, 2001. 616 p.
21. Inglehart R. Baker W.E. Modernization, cultural change, and the persistence of traditional values // American Sociological Review. 2000. Vol. 65. P. 19-51.
22. Knack S., Keefer P. Does Social Capital Have an Economic Payoff? A Cross Country Investigation» // Quarterly Journal of Economics. 1997. Vol. 112. No. 4. P. 1251-1288.
23. Li K., Liu X., Mai F., Zhang T. The role of corporate culture in bad times: Evidence from the COVID-19 pandemic // Journal of Financial and Quantitative Analysis. 2021. Vol. 56. No. 7. P. 2545-2583.
24. Qian Y. The institutional foundations of China’s market transition. Working Paper. 1999. No. 99011.
25. Rodrik D. One economics, many recipes: globalization, institutions, and economic growth. Princeton: Princeton University Press, 2007. 263 p.
26. Schwartz S. H. A theory of cultural value orientations: Explication and applications // Comparative Sociology. 2006. Vol. 5. No. 2 3. P. 136-182.
27. Smith A. Lecture on the influence of commerce on manners, reprinted // D.B. Klein (еd.). Reputation: Studies in the voluntary elicitation of good conduct. Ann Arbor: University of Michigan Press, 1997 [1766]. 318 p.
Рецензия
Для цитирования:
Капульцевич И.К. Культурная трансформация: институциональный фактор экономического развития. Научные исследования экономического факультета. Электронный журнал. 2024;16(3):7-20. https://doi.org/10.38050/2078-3809-2024-16-3-7-20
For citation:
Kapultsevich, L.A. Cultural Transformation: Institutional Factor of Economic Development. Scientific Research of Faculty of Economics. Electronic Journal. 2024;16(3):7-20. (In Russ.) https://doi.org/10.38050/2078-3809-2024-16-3-7-20
Просмотров:
72
Послать статью по эл. почте 